(Asunto T-415/20 Recurso interpuesto el 3 de julio de 2020 — KT/BEI
Fecha: 03-Jul-2020
Recurso interpuesto el 3 de julio de 2020 — KT/BEI
(Asunto T-415/20)
Lengua de procedimiento: francés
Partes
Demandante: KT (representante: L.Levi, abogada)
Demandada: Banco Europeo de Inversiones
Pretensiones
La parte demandante solicita al Tribunal Generalque:
Declare admisible y fundado el presente recurso, incluyendo la excepción de ilegalidad que en él se formula.
En consecuencia,
Anule la decisión adoptada el 24 de marzo de 2020 por la que se le impone, en concepto de sanción disciplinaria, el despido por motivo grave, sin preaviso con indemnización por cese en el servicio.
Condene a la demandada al pago de todas las costas.
Motivos y principales alegaciones
En apoyo de su recurso, la parte demandante invoca seis motivos.
Primer motivo, basado en la vulneración del derecho de defensa, en particular en la infracción del artículo 41 de la Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión Europea.
Segundo motivo, basado en un vicio de incompetencia del autor delacto.
Tercer motivo, basado en la vulneración del principio de plazo razonable, en particular en la infracción del artículo 41 de la Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión Europea.
Cuarto motivo, basado en la violación del principio de imparcialidad. Por una parte, la demandante propone una excepción de ilegalidad, en la medida en que el artículo 40 del Reglamento del personal del Banco Europeo de Inversiones (BEI) vulnera el principio de imparcialidad, en lo referente a la imparcialidad objetiva. Por otra parte, considera que el procedimiento seguido por el BEI vulneró el principio de imparcialidad, en lo referente a la imparcialidad subjetiva.
Quinto motivo, basado en errores manifiestos de apreciación y en la vulneración de las normas relativas a la protección de los datos personales.
Sexto motivo, basado en la vulneración del principio de proporcionalidad.