SENTENCIA CONSTITUCIONAL 0442/2004-R

En el memorial presentado el 26 de diciembre de 2003 (fs. 1 a 5 vta.), el recurrente señala que su representada ingresó a trabajar en estado de gravidez a la Alcaldía Municipal de El Alto, e1 1 de marzo de 2003, en el cargo de Técnico II - Encargada de Almacenes, hecho que aunque era de conocimiento del Jefe de Unidad Administrativa, no impidió que la sometieran a realizar trabajos pesados y riesgosos para su salud y la de su hijo en gestación. El 1 de abril, se le informó la modificación de su nivel salarial de Administrativa II a Secretaria y por memorando de 28 de junio, se le comunicó la  rescisión de sus servicios, por no haber cumplido satisfactoriamente el término de prueba de noventa días, en base a una evaluación que no existió. 

Pese a que su representada realizó reclamaciones verbales y una escrita, para ser restituida en sus funciones ante el Responsable de Recursos Humanos y el Alcalde Municipal, no recibió respuesta favorable; así como tampoco hubo pronunciamiento respecto de la baja pre natal otorgada por la Caja Nacional de Salud que presentó a diferentes autoridades del Gobierno Municipal de El Alto, encontrándose desde esa fecha, sin atención médica, con riesgo en su salud y la de su pequeño hijo que nació el 28 de agosto de 2003. Señala que si bien no tiene derecho a la inamovilidad por no ser funcionaria de carrera, se debió considerar su avanzado estado de embarazo para no ser removida de sus funciones, hasta que su hijo cumpla un año, siendo ésta contrariamente, la causa del retiro.