Auto Supremo AS/0472/2007

Dicho fallo motivó el recurso de casación, interpuesto por el representante de la empresa demandada (fs. 201-202), en el que alega que recurre de casación en el fondo, por la existencia de error de hecho y de derecho en la apreciación de la prueba testifical de descargo que demuestra que el actor abandonó su fuente laboral y la confesión judicial provocada del demandante en el que refiere que su despido fue verbal sin poder precisar la fecha ni el año de dicho hecho, pese a que un día antes de su supuesto despido solicitó un certificado de trabajo, haciendo presumir que tenía la firme intención de abandonar su fuente laboral; es decir alega que se hubiese violado los arts. 167 y 169 del Cód. Proc. Trab. y que, por ello, el actor no tenía derecho al pago de beneficios sociales, en aplicación de los incisos d) y e) de los arts. 16 de la L.G.T. y 9º de su D.R