Argumentos del recurso de casación en el fondo:
Denunció la existencia de violación, interpretación errónea y aplicación indebida del art. 2 del Decreto Supremo (DS) Nº 28699 y el art. 6 de la Ley General del Trabajo (LGT), al no existir prueba de la relación de subordinación y dependencia, porque sostuvo, que el demandante no fue contratado ni por escrito ni verbalmente, existiendo únicamente una relación de pasantía que no le genera derechos laborales, razón por la que concluyó, existió error de hecho y derecho en la valoración de la prueba testifical de cargo y descargo.
- TRIBUNAL SUPREMO DE JUSTICIA
- SALA CONTENCIOSA Y CONTENCIOSA ADM., SOCIAL Y ADM. PRIMERA
- Auto Supremo Nº 676
- Sucre, 1 diciembre de 2021
- Expediente
- Demandante
- Demandado
- Proceso
- Departamento
- Magistrado Relator
- VISTOS:
- I. ANTECEDENTES PROCESALES.
- Sentencia.
- PROBADA EN PARTE
- Auto de Vista.
- CONFIRMÓ TOTALMENTE
- II.- RECURSO DE CASACIÓN, CONTESTACIÓN Y ADMISIÓN:
- Argumentos del recurso de casación en el fondo:
- Petitorio:
- Contestación al recurso:
- Admisión:
- III.- FUNDAMENTOS JURÍDICOS DEL FALLO:
- .
- Características esenciales de la relación laboral.
- a) Relación de subordinación y dependencia.
- b) Prestación de trabajo por cuenta ajena.
- c) Percepción de remuneración o salario.
- Resolución del caso concreto:
- POR TANTO:
- Regístrese, comuníquese y cúmplase.