la Resolución 391/2006, de 22 de septiembre, cursante a fs. 14 y vta., pronunciada por la Sala Social y Administrativa Segunda de la Corte Superior del Distrito Judicial de La Paz, dentro del

La recurrente señala que en su calidad de funcionaria de EMALT, fue sancionada por memorando EMALT GG/053/06, con la suspensión sin goce de sueldos a partir del momento de la recepción del mismo hasta el 11 de agosto de 2006, sanción que significa una condena anticipada, al no haber podido ejercer su derecho a la defensa, y estar basado en un inexistente Reglamento Interno, aplicado unilateralmente por la parte patronal, que dispuso también la rebaja de sus haberes desconociendo los alcances del art. 1 de la Ley 975, que protege a toda mujer en período de gestación hasta un año del nacimiento de su hijo y la inamovilidad en su puesto de trabajo, afectando así el único ingreso con el que mantiene su núcleo familiar y con el que debe cubrir las necesidades del nuevo ser. En consecuencia, corresponde en revisión, verificar si existen o no las causales de improcedencia o inactivación del recurso de amparo constitucional.