SENTENCIA CONSTITUCIONAL PLURINACIONAL 0443/2013

Por Resolución 009/2012 de 13 de diciembre, cursante de fs. 120 a 122 vta., la Sala Civil, Mixta, de Familia, Niñez y Adolescencia, Violencia Intrafamiliar o Doméstica y Pública del Tribunal Departamental de Justicia de Beni, concedió la tutela solicitada, disponiéndose la inmediata reincorporación de los accionantes a su fuente laboral, además de la cancelación de los salarios devengados; en base a los siguientes argumentos de orden legal: i) En el presente caso fue agotada la fase administrativa de impugnación, tal como lo establece la SC 0138/2012, así como el DS 0495 de 1 de mayo de 2010 y el DS 28699; ii) Existieron dos renovaciones de contrato con la promesa de un tercero, por lo cual los accionantes continuaron trabajando por más de treinta días, motivo suficiente para considerar que se ha producido la conversión de contratos a una relación laboral por tiempo indefinido, como así lo ha definido la conminatoria de reincorporación 011/2012 JDTEPS-BENI; iii) A la luz del principio de la realidad que debe primar en las relaciones laborales, se concluye que ha existido despido indirecto de los accionantes; y, iv) Al ser los trabajadores de la Universidad regulados por la Ley General del Trabajo, es aplicable a su relación laboral lo dispuesto por el DS 0495, siempre considerando que las normas laborales insertas en la Constitución Política del Estado son protectoras de los trabajadores y la estabilidad laboral.