Auto Supremo AS/0456/2010

CONSIDERANDO II: Que, de la revisión de los antecedentes procesales, los términos del recurso y para mejor proveer los fundamentos alegados, se tiene lo siguiente:

Con carácter previo a resolver el recurso, se debe considerar que el presente proceso, se tramitó en la Judicatura Laboral, en resguardo de los derechos adquiridos e irrenunciables de los trabajadores, al ser el trabajo un derecho tutelado en los arts. 7 inc. d) y j), 156, 157 y 162 II de la C.P.E. de 1967, por constituir la base del orden social y económico de la Nación, por ello es que, cuando se reclaman derechos consolidados que no constituyen beneficios sociales propiamente, como son los sueldos devengados, aguinaldos y vacaciones -como acontece en la especie-, pese a que los funcionarios demandantes no se encuentran sometidos a las previsiones de la Ley General del Trabajo, la jurisdicción y competencia de esta judicatura se abre para administrar su tutela según corresponda por las pruebas que se acrediten durante la tramitación del proceso, precautelando precisamente, el derecho al trabajo y a la percepción de una remuneración por el mismo, razonamiento que ha desarrollado este tribunal, entre otros, en los Autos Supremos Nos. 401 y 403 ambos de 27 marzo de 2007 emitidos por la Sala Social Segunda de La Corte Suprema de Justicia