SENTENCIA CONSTITUCIONAL PLURINACIONAL 0121/2019-S2

Señalaron como lesionados sus derechos al trabajo, empleo, estabilidad y continuidad laboral, a una justa remuneración, a los principios constitucionales laborales de protección a los trabajadores, como los de protección y tutela, de inoperatividad o irrenunciabilidad de los derechos laborales, de buena fe, de justicia social y de equidad, citando al efecto los arts. 46.I, 48.II, 49.III, 123 y 410 de la Constitución Política del Estado (CPE); 4 y 8 del Convenio 158 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT); 8, 23, 24 y 25 de la Declaración Universal de Derechos Humanos (DUDH); XIV de la Declaración Americana de los Derechos y Deberes del Hombre (DADH); 6, 7 y 9 del Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales (PIDESC); 6 y 7 del Protocolo de San Salvador, Convenio 158 de la OIT.