Auto Supremo AS/0267/2018
Tribunal Supremo de Justicia Bolivia

Auto Supremo AS/0267/2018

Fecha: 18-Jun-2018

Con base en el análisis jurídico legal y jurisprudencial precedentes, en el caso de análisis,

En el análisis del caso, corresponde establecer si efectivamente existió una aplicación indebida o errónea de los arts. 150 del CPT, 16 de la LGT y Decreto Reglamentario, además de los institutos de la indemnización, desahucio y vacación, al existir causal de despido justificado; en merito a ello, se tiene lo siguiente:
Con base en el análisis jurídico legal y jurisprudencial precedentes, en el caso de análisis, se tiene que la demandante ingresó a trabajar a la entidad demandada el 6 de febrero de 2007, de Proyecto Puerta al Chaco-Canaletas, hasta el 13 de abril de 2011 (4 años, 1 mes y 7 días), con un salario indemnizable de Bs.1.441,31.- (mil cuatrocientos cuarenta y un 31/100 bolivianos); terminando su relación laboral con base en el Informe Legal Nº 064/11 de 30 de marzo de 2011 cursante de fs. 40 a 44, a través del Memorándum de agradecimiento de servicios Dir. Nº 128/2011 de 6 de abril, de fs. 2 de obrados