AMPARO DIRECTO 195/2019. 30 DE MAYO DE 2019. UNANIMIDAD DE VOTOS. PONENTE: JAHAZIEL SILLAS MARTÍNEZ, SECRETARIO DE TRIBUNAL AUTORIZADO POR LA COMISIÓN DE CARRERA JUDICIAL DEL CONSEJO DE LA JUDICATURA FEDERAL PARA DESEMPEÑAR LAS FUNCIONES DE MAGISTRAD

b) Si esas condiciones afectan o no los derechos del trabajador establecidos en la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, en la Ley Federal del Trabajo, o en el contrato individual o colectivo de trabajo; y,

c) El estudio del ofrecimiento en relación con los antecedentes del caso o conducta asumida por el patrón.

Ahora bien, de los hechos que narró el actor en su demanda, se desprende que señaló como condiciones fundamentales de la relación laboral, los siguientes:

1) Puesto: encargado de compras a bonos, compensaciones e incentivos a base variable y/o coordinador, supervisor de compras área metropolitana.