SENTENCIA CONSTITUCIONAL PLURINACIONAL 0223/2013-L

         El accionante señaló, que se vulneraron sus derechos a la estabilidad laboral, a la vida, al trabajo, a la remuneración, a la salud y a la seguridad social; ya que, el Gerente General de la Empresa “D-GAS” S.A., mediante memorándum RRHH D1 0019/11, lo despidió por un supuesto abuso de confianza, sin haberse demostrado su culpabilidad en un proceso interno justo, por lo que el accionante acudió ante la Jefatura Departamental de Trabajo para denunciar el injustificado despido; siendo notificado el ahora demandado, éste no se hizo presente a la audiencia a fin de responder la demandada contra la Empresa que representa, por lo cual se extendió la Conminatoria 003/2011, instándole proceder a la reincorporación del accionante al mismo puesto laboral que ocupaba al momento de su despido, debiendo cumplirse en el plazo de cuarenta y ocho horas; y, mediante informe del Inspector a.i. de la Jefatura Departamental de Trabajo, el demandado señaló que no procederá a cumplir con la determinación de dicha Conminatoria.