SENTENCIA CONSTITUCIONAL PLURINACIONAL 0034/2018-S2

Suscribió contrato a plazo fijo del 8 de agosto al 8 de noviembre de 2016 (noventa días), fecha en la que le hicieron conocer que estaba contratada indefinidamente como personal de servicio, empero fue informada por el Administrador de Recursos Humanos (RR.HH.) del Hospital Cochabamba, Freddy Barrón, que no figuraba en la lista de recontrataciones, no obstante de cumplir con los requisitos, debido a su embarazo de doce semanas.

Ante esta situación acudió a la Jefatura Departamental de Trabajo Cochabamba, instancia administrativa que emitió la Conminatoria de Reincorporación     MTEPS/JDTCBBA/ 20/2017 de 6 de febrero, constriñendo al empleador, le restituya en su fuente de trabajo en el último cargo que desempeñaba, así como el pago de sus salarios devengados y la restitución del seguro a corto y largo plazo. Contra esta determinación, su empleador –ahora demandado–, interpuso recurso de revocatoria, resuelto por la Resolución Administrativa (RA) 77/2017 de 6 de marzo, confirmando la Resolución impugnada.