Respecto a la vacación anual, aduce que el trabajador se retiro de forma voluntaria y
Respecto a la vacación anual, aduce que el trabajador se retiro de forma voluntaria y causó daños a la entidad, por lo que no corresponde que se le cancele las vacaciones por un sentido de equilibrio entre el empleado y el empleador en una disputa legal. El reintegro de la vacación solo procede, salvo que medie acuerdo expreso, es decir sólo correspondería pago de vacaciones de la última gestión, por las características anotadas, omitieron lo dispuesto por el artículo 253 incisos 1) y 3) del Código de Procedimiento Civil
- CONSIDERANDO I: Que, tramitado el proceso laboral, el Juez de Partido de Trabajo y Seguridad
- Vacaciones por dos gestiones
- En grado de apelación, interpuesto por la entidad demandada, por Auto de Vista Nº 009/2009
- Que, contra el referido Auto de Vista, la Federación de Cooperativas Mineras de Potosí FEDECOMIN,
- Respecto a la vacación anual, aduce que el trabajador se retiro de forma voluntaria y
- Agrega que, bajo la misma óptica jurídica se demostró todos los puntos de hecho de
- Finalmente, señala que por lo ampliamente expuesto, al amparo de los artículos 210 del Código
- CONSIDERANDO II: Que, así expuestos los argumentos del recurso de casación para su resolución, se
- Asimismo, se debe tener presente que la doctrina y la jurisprudencia emitida por la Corte
- A mayor abundamiento, también la jurisprudencia enseña que en casación se plantean cuestiones de derecho
- Que, a este efecto y de la revisión del recurso en análisis, se establece que
- POR TANTO: La Sala Social y Administrativa Liquidadora del Supremo Tribunal de Justicia, con la
- Ante mí: Abog. Soraya Ortega Aparicio. Secretaria de Sala Social y Administrativa Liquidadora