Auto Supremo AS/0584/2019

Tomando en cuenta que la prescripción es una institución jurídica específicamente regulada por la LGT y el RLGT, consideradas normas sustantivas laborales, debe ser resuelta en atención a los art. 120 y 163 de la LGT y del RLGT, respectivamente, sin necesidad de remitirnos a norma procesal civil, aplicando lo dispuesto en el art. 252 del CPT; en consecuencia, conforme observó el recurrente no era necesario utilizar el art. 1492 del Código Civil para desarrollar esta figura que se encuentra claramente establecida en las normas laborales, además tomando en consideración que las normas en materia civil rigen las relaciones entre particulares y las normas laborales son de derecho público cuyo cumplimiento es obligatorio. Por lo desarrollado siendo evidente la indebida aplicación del art. 1492 del CC, sin embargo, al ser innecesario ese argumento y no afectar la prescripción de la acción y el derecho que asistía a los 15 demandantes, su exclusión no modifica el fondo de la resolución recurrida