POR TANTO: La Sala Contenciosa y Contenciosa Administrativa, Social y Administrativa Primera del Tribunal Supremo
POR TANTO: La Sala Contenciosa y Contenciosa Administrativa, Social y Administrativa Primera del Tribunal Supremo de Justicia, con la atribución conferida por los arts. 184.1 de la Constitución Política del Estado y 42.I.1 de la Ley del Órgano Judicial, CASA el Auto de Vista Nº 02/2015 SSA-I de fecha 15 de enero, cursante de fs. 912 a 913 y deliberando en el fondo declara PROBADA en parte la demanda, debiendo la parte demandada proceder al pago de lo siguiente a los demandantes:
Trabajador: GABRIEL OMAR SEJAS COSSIO
Salario promedio: Bs 4.424,28.-
Periodo: 1 de junio al 31 de octubre de 2012 – 5 meses
CONCEPTOMONTO
INDEMNIZACIÓN1.843,45
DUODÉCIMAS DE AGUINALDO1.843,45
SUBTOTAL3.686,9
MULTA DEL 30%1.106,07
TOTAL4.792,97
Trabajador: JUAN CARLOS HERRERA GUZMÁN
Salario promedio: Bs 3.452,00.-
Periodo: 1 de junio al 31 de octubre de 2012 – 5 meses
CONCEPTOMONTO
INDEMNIZACIÓN1.438,33
DUODÉCIMAS DE AGUINALDO1.438,33
SUBTOTAL2.876,66
MULTA DEL 30%863
TOTAL3.739,66
Trabajador: JONNATHAN BRIAN HERRERA CHALCO
Salario promedio: Bs 5.531,00.-
Periodo: 1 de junio al 31 de octubre de 2012 – 5 meses
CONCEPTOMONTO
INDEMNIZACIÓN2.304,58
DUODÉCIMAS DE AGUINALDO2.304,58
SUBTOTAL4.609,16
MULTA DEL 30%1.382,74
TOTAL5.991,91
Trabajador: BORIS HUMBERTO HERRERA GUZMÁN
Salario promedio: Bs 5.104,68.-
Periodo: 1 de junio al 31 de octubre de 2012 – 5 meses
CONCEPTOMONTO
INDEMNIZACIÓN2.126,95
DUODÉCIMAS DE AGUINALDO2.126,95
SUBTOTAL4.253,90
MULTA DEL 30%1.276,17
TOTAL5.530,07
Trabajador: SANTOS DANIEL CHUQUIMIA QUISPE
Salario promedio: Bs 3.036,19.-
Periodo: 1 de junio al 31 de octubre de 2012 – 5 meses
CONCEPTOMONTO
INDEMNIZACIÓN1.265,08
DUODÉCIMAS DE AGUINALDO1.265,08
SUBTOTAL2.530,16
MULTA DEL 30%759,05
TOTAL3.289,21
Trabajador: BENITO JOSÉ MIRANDA QUISPE
Salario promedio: Bs 5.621,24.-
Periodo: 1 de junio al 31 de octubre de 2012 – 5 meses
CONCEPTOMONTO
INDEMNIZACIÓN2.342,18
DUODÉCIMAS DE AGUINALDO2.342,18
SUBTOTAL4.684,36
MULTA DEL 30%1.405,31
TOTAL6.089,67
Sin costas
Trabajador: GABRIEL OMAR SEJAS COSSIO
Salario promedio: Bs 4.424,28.-
Periodo: 1 de junio al 31 de octubre de 2012 – 5 meses
CONCEPTOMONTO
INDEMNIZACIÓN1.843,45
DUODÉCIMAS DE AGUINALDO1.843,45
SUBTOTAL3.686,9
MULTA DEL 30%1.106,07
TOTAL4.792,97
Trabajador: JUAN CARLOS HERRERA GUZMÁN
Salario promedio: Bs 3.452,00.-
Periodo: 1 de junio al 31 de octubre de 2012 – 5 meses
CONCEPTOMONTO
INDEMNIZACIÓN1.438,33
DUODÉCIMAS DE AGUINALDO1.438,33
SUBTOTAL2.876,66
MULTA DEL 30%863
TOTAL3.739,66
Trabajador: JONNATHAN BRIAN HERRERA CHALCO
Salario promedio: Bs 5.531,00.-
Periodo: 1 de junio al 31 de octubre de 2012 – 5 meses
CONCEPTOMONTO
INDEMNIZACIÓN2.304,58
DUODÉCIMAS DE AGUINALDO2.304,58
SUBTOTAL4.609,16
MULTA DEL 30%1.382,74
TOTAL5.991,91
Trabajador: BORIS HUMBERTO HERRERA GUZMÁN
Salario promedio: Bs 5.104,68.-
Periodo: 1 de junio al 31 de octubre de 2012 – 5 meses
CONCEPTOMONTO
INDEMNIZACIÓN2.126,95
DUODÉCIMAS DE AGUINALDO2.126,95
SUBTOTAL4.253,90
MULTA DEL 30%1.276,17
TOTAL5.530,07
Trabajador: SANTOS DANIEL CHUQUIMIA QUISPE
Salario promedio: Bs 3.036,19.-
Periodo: 1 de junio al 31 de octubre de 2012 – 5 meses
CONCEPTOMONTO
INDEMNIZACIÓN1.265,08
DUODÉCIMAS DE AGUINALDO1.265,08
SUBTOTAL2.530,16
MULTA DEL 30%759,05
TOTAL3.289,21
Trabajador: BENITO JOSÉ MIRANDA QUISPE
Salario promedio: Bs 5.621,24.-
Periodo: 1 de junio al 31 de octubre de 2012 – 5 meses
CONCEPTOMONTO
INDEMNIZACIÓN2.342,18
DUODÉCIMAS DE AGUINALDO2.342,18
SUBTOTAL4.684,36
MULTA DEL 30%1.405,31
TOTAL6.089,67
Sin costas
- VISTOS: El recurso de casación de fs
- En grado de apelación deducida por la parte demandada de fs
- Ante la determinación del Auto de Vista, los demandantes interponen recurso de casación y el
- Interpuestos el recurso de casación en el fondo, el recurrente alega mala valoración de la
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- Finalmente, pide casar el Auto de Vista recurrido en base a los argumentos expuestos, manteniendo
- Por su parte, la institución demandada, habiendo sido legalmente notificada, ejerce su derecho a contestar
- -De la valoración de la prueba
- -De la Indemnización
- Planteados los argumentos expuestos en el recurso de casación presentado, se debe considerar lo siguiente
- 1
- Para explicar con mayor claridad, se denuncia el despido intempestivo por parte del empleador, pero
- Consiguientemente, corresponde fallar de acuerdo a las disposiciones contenidas en el art
- POR TANTO: La Sala Contenciosa y Contenciosa Administrativa, Social y Administrativa Primera del Tribunal Supremo
- Regístrese, notifíquese y devuélvase.
