Juristeca
Juristeca País
    Auto Supremo AS/0166/2020
    Tribunal Supremo de Justicia Bolivia

    Auto Supremo AS/0166/2020

    Fecha: 09-Mar-2020

    Señala que el certificado de nacimiento de fs

    Señala que el certificado de nacimiento de fs. 6, permitió establecer el nacimiento del hijo de la demandante, que también acredita que la demandante mintió al momento de ser contratada, ya que se encontraba embarazada con más de un mes de gestación y fue semana antes de su renuncia que comunicó a la administración del surtidor su estado de gravidez, por ende no le corresponde el pago de los subsidios
    • CONSIDERANDO I
    • En grado de apelación, deducida por la empresa demandada, de fs
    • El referido auto de vista, motivó a la parte demandada a través de su representante
    • Señala que el certificado de nacimiento de fs
    • Que, a partir de la promulgación de la Constitución Política del Estado Plurinacional del 2009,
    • Encontrándose plenamente vigente el Código Procesal del Trabajo, se asume que las normas supletorias, en
    • En virtud a las consideraciones precedentes, luego de revisados los antecedentes procesales, corresponde resolver los
    • Por las argumentaciones ambiguas, contradictorias y redundantes expresadas en el recurso objeto de análisis, se
    • No obstante, que el recurso contiene una argumentación genérica carente de una crítica legal del
    • POR TANTO: La Sala Contenciosa y Contenciosa Administrativa, Social y Administrativa Segunda del Tribunal Supremo de
    • Regístrese, notifíquese y devuélvase.

    Otros enlaces de interés:

    Jurisprudencia clasificada por bienes e inmuebles Jurisprudencia clasificada por contravención de las normas jurídicas Jurisprudencia clasificada por derechos de la unión europea Jurisprudencia clasificada por derechos fundamentales Jurisprudencia clasificada por materias del derecho Jurisprudencia clasificada por profesiones Jurisprudencia clasificada por sector agrario Jurisprudencia clasificada por sectores de la sociedad

    Síguenos en

    Políticas de eliminación | Políticas de privacidad

    © 2026 Juristeca