SENTENCIA CONSTITUCIONAL 1782/2011-R

El accionante considera vulnerados los derechos de su mandante a la seguridad jurídica, a la igualdad, al trabajo, al debido proceso, a la defensa, a la inamovilidad laboral del trabajador a cargo de una persona con discapacidad y el derecho de las personas con discapacidad a ser protegidos por su familia y por el Estado, toda vez que, habiendo sido designada como Agente Consular por Bolivia en Guajaramerín, República Federativa del Brasil, no se considero que esta se encontraba a cargo de una persona con discapacidad grave a quien debía atender y cuidar, extremo que fue impugnado oportunamente mediante recursos revocatorio y jerárquico que fueron denegados, confirmando el cuestionado nombramiento; posteriormente, de manera sorpresiva, fue destituida mediante memorando GM-DGAA-URH-Ms-670/09 de 16 de abril de 2009, notificada a su persona el 22 de mayo de ese mismo año, con el argumento de que habría hecho abandono de funciones al no haberse presentado en su nueva fuente laboral como Agente Consular; y, no obstante de la intervención del Defensor de Pueblo y del CONALPEDIS, solicitando su reincorporación a su fuente laboral, el Ministerio de Relaciones Exteriores, alegando desconocimiento de su calidad de tutora de una persona discapacitada, y señalando que, las certificaciones presentadas databan de fechas en las que ya no existía el vínculo contractual, se mantuvo en su decisión. En consecuencia, corresponde verificar en revisión si tales extremos son evidentes, a fin de conceder o denegar la tutela solicitada.