SENTENCIA CONSTITUCIONAL PLURINACIONAL 1762/2012
Fecha: 01-Oct-2012
III.7. Análisis del caso concreto
Los accionantes señalaron haber prestado sus servicios laborales en el Banco los Andes Procredit S.A., entidad de la que fueron retirados por supuestas infracciones al Reglamento interno de personal; y que a consecuencia de dichas infracciones evaluadas en procedimiento interno, la referida entidad comunicó esta desvinculación a la ASFI, de forma tal que los ahora accionantes fueron registrados en el “Sistema de Registro de funcionarios donde les asignaron un código diferenciado que les impide trabajar en otros bancos y entidades financieras” (sic); por ello, indicaron que se vulneró su estabilidad laboral, impidiéndoles la posibilidad de trabajar en otra entidad bancaria.
Por este motivo, acudieron ante la Jefatura Departamental de Trabajo de Santa Cruz, donde después de varias audiencias conciliatorias, no se dio lugar a su solicitud de reincorporación, aun en el caso de Silvia Eugenia Uriona Justiniano, quien se encontraba en estado de gestación en el momento de su despido; emitiendo dicha Jefatura informes señalando la vulneración de derechos laborales y constitucionales de los accionantes sobre la “lista negra” de la ASFI; interponiendo posteriormente la presente acción de amparo constitucional, para el restablecimiento de sus derechos.
- acción de amparo constitucional
- I.1.1. Hechos que motivan la acción
- a)
- 1)
- i)
- 1) Concediendo
- I.3. Consideraciones de Sala
- II.4.
- II.5.
- II.6.
- II.7.
- II.8.
- II.10.
- II.11.
- II.13
- III.1. Naturaleza jurídica de la acción de amparo constitucional
- III.2. De la protección a la mujer trabajadora en estado de gestación
- III.3. El derecho a la vida y el derecho a la salud
- III.4. Derecho a la seguridad social
- en el caso de trabajadora embarazada
- Fragmento 21
- III.7. Análisis del caso concreto
- concedido
- CONFIRMAR