SENTENCIA CONSTITUCIONAL PLURINACIONAL 0222/2012

Se debe señalar, que ante un posible despido injustificado, se instituyó la posibilidad de que el trabajador recurra ante el Ministerio de Trabajo para pedir su restitución, así lo estableció el DS 28699 en su art. 10, que indica “…Cuando el trabajador sea despedido por causas no contempladas en el art. 16 de la Ley General del Trabajo, podrá optar por el pago de beneficios sociales o por su reincorporación”; indicando posteriormente el mismo artículo en su parágrafo tercero, “En caso de que el trabajador opte por su reincorporación, podrá recurrir a este efecto ante el Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsión Social, donde una vez probado el despido injustificado, se dispondrá la inmediata reincorporación…”.