SENTENCIA CONSTITUCIONAL PLURINACIONAL 0966/2015-S2

La Sala Social y Administrativa Primera del Tribunal Departamental de Justicia de La Paz, constituido en Tribunal de garantías, a través de la Resolución 04/2015 de 13 de marzo, cursante de fs. 266 a 268 vta., concedió en parte la tutela solicitada, disponiendo que COTEL proceda a la reincorporación inmediata de Nicanor Alberto Jove Aparicio a su fuente de trabajo al haber sido destituido sin  previo proceso disciplinario, a objeto de que se lleve adelante el indicado proceso de acuerdo a la normativa en vigencia, determinación asumida sobre la base de los siguientes fundamentos: 1) Se advierte el despido injustificado sin proceso previo  del accionante, a más del tema de la estabilidad laboral de persona con discapacidad prevista en el art. 48 de la CPE, por lo que su tutela efectiva resulta imperativa pues se trata de un derecho humano constitucionalizado resguardado en los arts. 70 y siguientes de la Norma Suprema; 2) Situación a la que se suma el estado de salud de la menor Maria Paola Jove Ibarguen, hija del accionante la que está siendo valorada por el Seguro Médico Delegado de COTEL, atención que ha sido interrumpida a raíz de la desvinculación laboral, citando al efecto la      SCP 0177/2012 de 14 de mayo, en relación a la estabilidad laboral; y, 3) La Ley General para Personas con Discapacidad de 2 de marzo de 2012, en su art. 34 prevé la protección en el ámbito laboral de las personas con discapacidad, constatándose que “Futuro de Bolivia” AFP S.A. procedió a la notificación de COTEL con el dictamen 20303/2014 de 6 de febrero, relativo a la revisión practicada a Nicanor Alberto Jove Aparicio, sobre la pérdida de su capacidad laboral en el 54%, correspondiendo la tutela pretendida.