III. FUNDAMENTOS JURÍDICOS Y DOCTRINALES DEL FALLO
4.- La Ley Nº 321 incorpora a los trabajadores asalariados permanentes no eventuales o no permanentes y el demandante estaba sujeto al Contrato de Personal Eventual Nº 00186/2015 a plazo fijo, en consecuencia no es aplicable dicha Ley ni el DS 110 y resulta de aplicación el art. 519 del Código Civil (CC) y arts. 4 y 6 de la Ley N° 2027.
III. FUNDAMENTOS JURÍDICOS Y DOCTRINALES DEL FALLO
III. FUNDAMENTOS JURÍDICOS Y DOCTRINALES DEL FALLO
- Tramitado el proceso laboral seguido por Riomar Roca Ortiz contra el GAM-CBJ, que pretende
- Alex Jorge Sanchez Iraizos, en representación legal del GAM-CBJ interpone recurso de casación en el
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- III. FUNDAMENTOS JURÍDICOS Y DOCTRINALES DEL FALLO
- En ese línea, el art
- Con el propósito de establecer el régimen legal laboral aplicable al caso concreto, se tiene
- Por su parte, la Ley N° 2028 de 28 de octubre de 1999 denominada Ley
- La citada Ley N° 2028, realiza un corte en cuanto se refiere al régimen laboral
- En consecuencia, a partir de la vigencia de la Ley 2028 (8 de noviembre de
- Además, el art
- La Constitución Política del Estado, establece fundamentos laborales y de protección al trabajador; en ese
- Conforme al principio laboral constitucional, el art
- La inversión de la prueba en materia laboral goza de una presunción de veracidad respecto
- Por su parte el art
- En aplicación del art
- En base al análisis jurídico legal y jurisprudencial precedente, a partir de la vigencia de
- En los antecedentes del proceso, de fs
- Resulta necesario reiterar que la interpretación de las normas en materia social debe hacérsela
- Por lo expuesto se concluye que no son evidentes las infracciones denunciadas en el recurso
- POR TANTO: La Sala Contenciosa, Contenciosa Administrativa, Social y Administrativa Primera del Tribunal Supremo de
- Sin costas en aplicación del art
- Regístrese, notifíquese y devuélvase.