SENTENCIA CONSTITUCIONAL PLURINACIONAL 1248/2013-L
Tribunal Constitucional Plurinacional de Bolivia

SENTENCIA CONSTITUCIONAL PLURINACIONAL 1248/2013-L

Fecha: 19-Nov-2013

1)

1)  Normas establecidas en la organización sindical: en el Sindicato Agrario, así como en la Central Sindical, cuando un dirigente abandona las funciones del cargo al que fue asignado, es sancionado drásticamente de acuerdo a las normas establecidas. Asimismo, los miembros del directorio del sindicato son suspendidos de su cargo en casos de infringir los principios y objetivos establecidos en la organización, esto por ser autor cómplice en actos de división dentro la organización; o por comprometerse y/o apoyar a los partidos neoliberales, también por corrupción, malversación de recursos económicos.

En los casos no previstos en el Estatuto, son definidos por reglamento interno, que corrobora este enunciado, indicando lo siguiente: “por emitir declaraciones contrarias al estatuto orgánico”; por suscribir acuerdos con instituciones contrarias a la organización; por transferir su chao a una persona extranjera; por corrupción y malversación de los recursos económicos de la organización; y esto por comprometerse con los partidos neoliberales, consecuentemente el directorio del sindicato tiene la facultad de suspender de sus funciones o intervenir a cualquiera de las carteras en casos: “cuando el informe de administración económico no se entienda bien; cuando exista indicios de corrupción y malversación y cuando el informe de descargo no estén respaldadas con facturas”;