SENTENCIA CONSTITUCIONAL PLURINACIONAL 0447/2019-S1
Tribunal Constitucional Plurinacional de Bolivia

SENTENCIA CONSTITUCIONAL PLURINACIONAL 0447/2019-S1

Fecha: 24-Jun-2019

i)

Ampliando su informe en audiencia, señaló que: i) La acción de amparo constitucional se interpone fundamentalmente por la conminatoria inicial la cual fue revocada mediante resolución administrativa, consiguientemente el objeto de la acción de amparo constitucional desaparece; ii) Cuando el trabajador acude al Ministerio de Trabajo existen ciertas reglas o procedimientos que deben cumplirse para que la vía constitucional tutele los derechos del trabajador; iii) El Ministerio de Trabajo mediante informe de 5 de noviembre declara por concluida la vía administrativa laboral; iv) Considerando que la conminatoria “deja de existir” (sic) deviene en que la acción de amparo constitucional pierde su objeto, no pudiendo ordenarse el cumplimiento de una conminatoria cuando esta fue dejada sin efecto siendo que la RA 299 tiene calidad de cosa juzgada; v) En el presente caso existen hechos controvertidos, debido a que no está clara la condición del ahora impetrante de tutela en relación al trabajo manual, jornal y servicios prestados que el mismo pretende sea indefinido; vi) Se demostró ante el Ministerio de Trabajo que no existió una relación laboral de contrato a plazo fijo o contrato indefinido por el cual, la universidad debió otorgarle algún derecho considerando que la condición de prestación de servicios era con fondos propios de la facultad de tecnología para trabajos temporales, eventuales de apoyo; y, vii) Para dilucidar hechos y derechos controvertidos se debe acudir ante un Juez Laboral.

En uso del derecho a la dúplica Alfredo Cossio Papadopolis, a través de su abogada, señaló que, no es cierto que se le esté vulnerando algún derecho al peticionante de tutela; toda vez que, se adjuntó como prueba el contrato de 11 de junio de 2018, el cual rehusó firmar, debido a que el “quería” un contrato indefinido, ello porque de acuerdo a los clasificadores presupuestarios emitidos por el Ministerio de Economía y Finanzas en la UMSS se realizan contratos anuales y no directamente indefinidos.