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Acota que el AS N° 355 de 25 de noviembre de 2005, en su contenido está vinculado a la facultad del juez de apreciar los hechos y valorar las pruebas sentando precedente respecto a que no puede estar supeditado el despido de un trabajador a un proceso administrativo o a una sentencia penal ejecutoriada, aspectos que son importantes al establecer criterios de valor cuando se está juzgando un hecho laboral
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