AMPARO DIRECTO 860/2018. 24 DE ENERO DE 2019. UNANIMIDAD DE VOTOS; MAYORÍA EN CUANTO AL SENTIDO Y TEMA DE LA TESIS. DISIDENTE: NELDA GABRIELA GONZÁLEZ GARCÍA. PONENTE: HÉCTOR LANDA RAZO. SECRETARIA: ALETHIA GUERRERO SILVA.

"En las relatadas condiciones tenemos que la demandada le ofreció el trabajo con las siguientes condiciones: ... Sueldo base mensual de $**********, compensación garantizada de $**********, conceptos que dan un total de $********** con los incrementos y mejoras. ... Si bien es cierto que existe controversia en cuanto al monto del salario, también lo es que el actor en su escrito de demanda, incluye conceptos que no son parte integrante del mismo, como son: vales de despensa, vales de comida, vales de gasolina, seguro de separación individualizada, cuota de centro deportivo, servicio médico y ayuda para lentes, mismos que, como se advierte de los talones de pago exhibidos por el mismo actor, no son conceptos que regularmente se le cubrían y que se incluyan en su salario quincenal o mensual, que son sueldo, compensación garantizada y prima quinquenal ..." (f. 91-110)