SENTENCIA CONSTITUCIONAL PLURINACIONAL 1010/2017-S1

Del cotejo de los antecedentes, documentales y las Conclusiones que cursan en la presente Sentencia Constitucional Plurinacional; se infiere que, la accionante prestó servicios profesionales en la Cooperativa demandada desde el 12 de junio de 2009, tal como lo acredita el contrato de trabajo suscrito al efecto, en el cargo de Jefa de Sistemas; empero, debido al incumplimiento en la actualización del sistema informático de la indicada entidad financiera, alegando un incumplimiento de contrato, tal como lo estipulaba la cláusula sexta del contrato laboral, la parte demandada, en aplicación a lo estipulado en el art. 16 inc. e) de la LGT, concordante con el art. 9 incs. e) y h) del DS 224 y su Manual de Funciones procedió a la desvinculación laboral de la indicada solicitante de tutela; ante este hecho, la referida trabajadora presentó denuncia de reincorporación ante la Jefatura Departamental de Trabajo de Cochabamba, instancia administrativa que previa constatación que el despido fue por causal injustificada pronunció la Conminatoria MTEPS/JDTCBBA/100/2017, instruyéndose la reinserción laboral de la indicada trabajadora a su fuente laboral, actuado administrativo que fue impugnado, siendo rechazado el recurso de revocatoria y manteniéndose firme la referida Conminatoria.