SENTENCIA CONSTITUCIONAL PLURINACIONAL 0241/2018-S1

         La accionante refiere haber sido despedida de manera injustificada y recurriendo a vías de hecho, del cargo de docente que desempeñaba en el Instituto Técnico Aurora Rossells de Fe y Alegría, con el argumento de una reordenación de horas académicas y una evaluación docente llevada a cabo -a criterio suyo- sin observar las normas que rigen la materia, relativas al desempeño docente; por otro lado, refiere que nunca fue sometida a un proceso disciplinario, ni se le otorgó siquiera memorándum de destitución o carta de agradecimiento, extremo que le imposibilita conocer con exactitud la fecha de su destitución, a efectos de un eventual reclamo de sus beneficios sociales; y, considera que la referida reordenación de horas y la evaluación docente, no son causales válidas para su destitución, máxime si esta última fue desarrollada de manera ilegal y discriminatoria; por lo que, estima vulnerados sus derechos al trabajo y a la estabilidad laboral; y, la garantía al debido proceso, en relación con los mencionados derechos, por otro lado, el demandado no dio cumplimiento a la Recomendación emanada de la Jefatura Departamental de Trabajo de Chuquisaca, en sentido de su reincorporación a su fuente laboral.