SENTENCIA CONSTITUCIONAL PLURINACIONAL 0373/2020-S4

En el caso analizado, la impetrante de tutela denunció que la autoridad demandada lesionó sus derechos al trabajo, al salario, a la seguridad social, a la maternidad segura, a la inamovilidad laboral que implica la salud y la vida del ser en gestación, al debido proceso en su vertiente de fundamentación, la prevalencia del derecho sustancial, la verdad material, la aplicación directa de la Constitución Política del Estado y el valor de justicia; toda vez que, mediante Proveído FGE/JLP/DAJ 023/2019, dicha institución, declaró la improcedencia de su solicitud de reincorporación por inamovilidad, bajo el argumento ilegal y arbitrario de que para beneficiarse de la misma, debió presentar el certificado médico de embarazo extendido por el ente gestor de salud de la CNS, requisito incumplido en virtud a que no se había afiliado al mismo.

Entonces, de lo expuesto y argumentado por la solicitante de tutela, se establece que la problemática sometida a revisión, versa en la denegatoria de su reincorporación por inamovilidad a su fuente laboral por parte de la entidad demandada, pese a que presentó la documentación pertinente que daba razón de su estado gestacional, bajo el argumento ilegal y arbitrario que el certificado médico adjuntado, –recabado de una entidad pública de salud– no resultaba ser idóneo, pues los funcionarios del Ministerio Público –como era su caso–, tenían la obligación de estar afiliados a la CNS, disposición no cumplida por la ahora accionante, por lo que ante la falta de presentación del documento extrañado, en cumplimiento del DS 0012, no podía ser beneficiaria de la  reincorporación por inamovilidad laboral.