Se debe considerar en relación con lo expresado, que además de los principios ya mencionados,
Se debe considerar en relación con lo expresado, que además de los principios ya mencionados, es de aplicación en la materia el principio de inversión de la carga de la prueba, descrito en el inciso h) del artículo 3 y en los artículos 66 y 150 del Código Procesal del Trabajo, por el que el empleador, se encuentra obligado a enervar o desvirtuar la prueba producida por el trabajador o aquella que es producto del desarrollo de la relación laboral que como en el presente caso, de los contratos de fojas 16 a 17 y de fojas 19 a 20, como de los comprobantes de egreso de fojas 25 a 38, repetidos de fojas 39 a 52, entre el 6 de julio de 2005 y el 8 de diciembre de 2006, no se produjo interrupción alguna en el desarrollo de la relación laboral, ni consta en obrados que se hubiera realizado alguna modificación en las condiciones de trabajo, por lo que en los hechos, se produjo la reconducción de los contratos de trabajo al producirse la continuidad de la relación laboral. Asimismo, si bien se adjuntaron las facturas de fojas 53 a 82, de las mismas se concluye que denotan más el concepto de salario o remuneración regular mensual contra factura y no un precio global, dado que esta última característica corresponde a un contrato de servicios civiles, lo que no aconteció en el caso presente, al quedar corroboradas por los comprobantes de egreso señalados líneas arriba, que develan el pago de haberes mensuales
- CONSIDERANDO I: Que, tramitado el proceso laboral, la Jueza Primero de Partido de Trabajo y
- Acusa la vulneración del artículo 236 del Código de Procedimiento Civil, ya que según sostiene,
- Expresa que el Tribunal Ad quem no cumplió con la obligación legal impuesta por el
- En otro punto argumenta que la institución paga beneficios sociales a sus trabajadores, lo que
- Agrega luego que el proceso laboral no tiene por qué ser considerado dentro de un
- En cuanto a que el Auto de Vista impugnado señala que existió grado de dependencia,
- Asimismo manifiesta que tanto es cierto que no eran dependientes, que no recibieron el aguinaldo
- Concluye el memorial señalando que al haberse vulnerado el artículo 236 del Código de Procedimiento
- CONSIDERANDO II: Que, así expuestos los fundamentos del recurso de casación de fojas 207 a
- La jurisprudencia nacional ha establecido a través de diversas resoluciones que “No es el nombre
- Adicionalmente, cabe aclarar que el recurso en análisis fue interpuesto en la forma, es decir,
- En cuanto a la argumentación presentada por el recurrente en relación con el incumplimiento por
- Lo anterior de ninguna manera significa el desconocimiento de los derechos y garantías constitucionales y
- Por otra parte, el recurrente se limitó a señalar la norma, sin especificar de qué
- Sobre la afirmación que el proceso laboral sería considerado dentro de un procedimiento inquisitorio, ello
- Se debe considerar en relación con lo expresado, que además de los principios ya mencionados,
- En relación con lo anterior, como ya fuera manifestado líneas arriba, la apreciación y valoración
- En cuanto al pago del aguinaldo, se trata de un deber que corresponde al empleador
- En virtud de lo señalado, los ahora demandantes podían haber solicitado su pago hasta antes
- Finalmente, en relación con la valoración de la prueba de descargo, consistente en la certificación
- Que, en el marco legal descrito, el Tribunal de Alzada no incurrió en trasgresión, violación
- POR TANTO: La Sala Social y Administrativa Liquidadora Primera del Supremo Tribunal de Justicia, con
- REGÍSTRESE, NOTIFÍQUESE Y DEVUÉLVASE.