Si bien el contrato deportivo de trabajo suscrito por el demandante y el Club demandado,
Si bien el contrato deportivo de trabajo suscrito por el demandante y el Club demandado, en su cláusula quinta se estipula que el jugador recibirá una remuneración de $us. 7.727.27, con los descuentos respectivos. El jugador no cumplió el contrato deportivo para lo cual fue contratado por su bajo rendimiento como jugador de futbol, por tal motivo el presidente del Club y el referido jugador de muto acuerdo resolvieron que el sueldo que estaba percibiendo el jugador sería rebajado a $us. 4.000,00, con lo cual estaba conforme el jugador, de lo que no se suscribió otro contrato entre el Club y el jugador con el nuevo valor del sueldo convenido, porque los contratos pueden ser escritos o verbales como lo establece la Ley General del Trabajo en su art. 6to y porque no está permito más de dos contratos a plazo fijo por disposición del art. 2 del D.L. N° 16187 de 16 de febrero de 1979
- Distrito: La Paz
- Magistrado Relator: Dr. Carlos Alberto Egüez Añez
- I. 1. Antecedentes del proceso
- Que, tramitado el proceso laboral, la Juez 8vo de Trabajo y Seguridad Social de la
- El recurso de casación en el fondo de fs
- El art
- Si bien el contrato deportivo de trabajo suscrito por el demandante y el Club demandado,
- De lo que llegamos a la conclusión que, el sueldo que recibía el demandante es
- El Club The Strongest presentó en calidad de prueba literal de reciente obtención, las planillas
- En mérito a lo expuesto, vemos que se ha vulnerado el art
- Solicitó al Tribunal Supremo CASE el Auto de Vista recurrido
- Recurso de casación en el fondo de fs
- En ese entendido, el Anexo III del DS 27779 es INAPLICABLE por imperio de la
- Del fundamento expuesto precedentemente, vemos que el auto de vista vulneró el derecho a la
- II.1 Fundamentos jurídicos del fallo
- Resolviendo el recurso de casación de fs
- El salario como elemento integrante de la relación laboral se define como la retribución que
- De lo mencionado anteriormente, sobre el promedio salario indemnizable, al demostrarse mediante un contrato escrito
- Resolviendo el recurso de casación adjunto de fs
- El fundamento principal del recurso que se analiza, está referido a que supuestamente el actor
- En ese entendido, lo medular del recurso gira en torno al argumento del demandante que
- Toda vez que, este extremo con el fundamento de que la ausencia de pago de
- Que, en ese marco legal, se concluye que el auto de vista impugnado, se ajusta
- POR TANTO: La Sala Sala Contenciosa y Contenciosa Administrativa, Social y Administrativa Segunda del Tribunal
- Regístrese, notifíquese y devuélvase.