SENTENCIA CONSTITUCIONAL PLURINACIONAL 0989/2019-S1

II.4. Mediante Resolución de Revisión al Fallo Final 014/2018 de 14 de septiembre, el Tribunal Disciplinario Administrativo de ENTEL S.A. resolvió que en la vía de revisión del fallo que los hechos comprobados, la conducta laboral de las procesadas Vanessa Choque Zurita y Fátima Carola Salvatierra Sevilla -hoy peticionantes de tutela- se enmarcan además de las señaladas en el Fallo Final 014, también en las causales de destitución (despido) sin lugar a desahucio ni indemnización de acuerdo al inc. a) “…Grave insubordinación a los superiores e inciso h) Reincidencia en cualquiera de las faltas contempladas en el capítulo anterior, del art. 48 del Acuerdo de Lago, a ser efectiva al día siguiente hábil de la ejecutoria del fallo…” (sic), asimismo, confirmó el Fallo Final 014 por la destitución sin lugar al desahucio ni indemnización de las trabajadoras procesadas, por adecuarse su conducta a la causal establecida en los arts. 16 inc. e) de la LGT y 9 inc. e) de su Decreto “Reglamentario 244” -lo correcto es DS 224-, y complementado por el presente fallo, por adecuarse los hechos y la conducta de las procesadas, también a las causales establecidas en el inc. a) Grave insubordinación a los superiores e inc. h) Reincidencia en cualquiera de las faltas contempladas en el capítulo anterior del art. 48 del Acuerdo del Lago (61 a 68).