Auto Supremo AS/0078/2015-L
Tribunal Supremo de Justicia Bolivia

Auto Supremo AS/0078/2015-L

Fecha: 05-May-2015

Por lo expuesto corresponde precisar que, nuestra legislación prevé dos vías para precautelar la estabilidad

De lo establecido precedentemente se concluye que, la finalidad de la normativa es proteger la estabilidad laboral como un derecho fundamental, otorgando al trabajador o trabajadora la posibilidad de demandar la reincorporación a su fuente laboral de trabajo ante un despido sin causa legal justificada, facultativamente ante la Judicatura Laboral o la Jefatura Departamental de Trabajo.
Por lo expuesto corresponde precisar que, nuestra legislación prevé dos vías para precautelar la estabilidad laboral de las trabajadoras y trabajadores, la judicatura laboral y el Ministerio del Trabajo, , no siendo excluyentes; por lo que el trabajador a efectos de su reincorporación no está obligado previamente a recurrir ante la vía administrativa, pues puede directamente acudir ante la Judicatura Laboral