SENTENCIA CONSTITUCIONAL PLURINACIONAL 0964/2012

El accionante denuncia la vulneración de sus derechos a la estabilidad laboral, al trabajo digno y a la petición, toda vez que habiendo suscrito varios contratos de carácter temporal con la empresa SETAR S.A. Subsistema Bermejo, efectuó las tareas propias y permanentes del giro de dicha empresa, a partir del 4 de octubre al 2 de diciembre de 2009, pero pese a que goza de estabilidad laboral, en el cargo de técnico en electricidad domiciliaria, se le despidió de manera injustificada, mediante nota de 1 de igual mes y año, por lo que el Ministerio de Trabajo, Empleo y Provisión Social, conminó a dicha empresa, para que se lo reincorpore a sus funciones y se firme un contrato por plazo indefinido; además, se efectúe el pago de sus sueldos devengados y demás derechos sociales que le corresponden a la fecha de su reincorporación, obligaciones que la empresa incumplió. También refiere que no se atendieron sus solicitudes de fotocopias legalizadas de los documentos sobre su relación laboral con la empresa referida a efectos de su presentación como prueba en esta vía tutelar. En consecuencia, corresponde determinar, en revisión, si los extremos demandados son evidentes para conceder o denegar la tutela solicitada.