SENTENCIA CONSTITUCIONAL PLURINACIONAL 0547/2017-S3

En el proceso tramitado ante el Tribunal de Personal del Ejército, se vulneró el principio de imparcialidad, pues el referido Auto Final de Sumario Informativo Militar, fue firmado por el Gral. Omar Jaime Salinas Ortuño, quien fue la misma autoridad que denunció el presunto hecho; y en virtud al cual el Tribunal de Personal del Ejército, emitió la Resolución 520/2014 de 9 de septiembre, que también se encuentra firmada por el citado General, como presidente del mencionado Tribunal, y que en el marco del art. 89 inc. e) de la Ley Orgánica de la Fuerzas Armadas de la Nación (LOFA) dispuso la sanción disciplinaria de retiro obligatorio de su persona, sin hacer referencia a que dicho retiro se aplica en el caso de presuntos delitos que se tramitan conforme a los Códigos Penal y de Procedimiento Penal Militar y no de sanciones que proceden por el Reglamento de Faltas Disciplinarias y sus Castigos- N° 23, conforme a lo establecido en el inciso a) del referido artículo, que en su caso correspondería si tuviera en su contra una sentencia penal condenatoria ejecutoriada; mas, la Resolución 520/2014 dispone que su persona habría transgredido el art. 10.13 del referido Reglamento, “…y      Art. 23 y haber ocasionado con su INCONDUCTA PROFESIONAL daño a la imagen y prestigio institucional” (sic), supuesto tipo que no existe en la normativa, y que se pretende comparar con la causal referida a atentar contra la dignidad y honor de las FF.AA., violando el principio de presunción de inocencia y de no sufrir sanción sin sentencia condenatoria ejecutoriada, ni de ser sancionado sin norma previa, forzando de manera incongruente la causal de retiro obligatorio.