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7. Por ultimo solicita la correcta aplicación de lo establecido en el parágrafo I y II del art. 9 del D.S. 28699 de 1 de mayo de 2006, no solo en lo que respecta a la multa del 30%, sino al pago actualizado con UFVs, desde la fecha de despido del trabajador, hasta el día anterior a la fecha en que se realice el pago del finiquito; así también manifiesta la violación del art. 48 de la Constitución Política del Estado (CPE) al no aplicarse los principios de protección al trabajador desconociendo los derechos y beneficios reconocidos por ley que son irrenunciables
- VISTOS: El recurso de casación en el fondo de (fs
- En grado de apelación deducido por Julio René Pantoja Ballivian, la Sala Social y Administrativa
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- Señala “Ante la injusticia descrita y tomando en cuenta que no es posible aceptar un
- En base a los argumentos expuestos, estando fundado y plenamente argumentado el presente Recurso Extraordinario
- Marcelo Javier Hoyos Montesinos en representación legal de la Universidad Autónoma “Juan Misael Saracho”, en
- Planteado el recurso, por metodología corresponde analizar primero las denuncias efectuadas en el recurso de
- a) En relación a los agravios 1 y 2 si bien refiere que la Resolución
- b) En cuanto a la invocación que realiza el recurrente respecto del salario promedio indemnizable;
- En ese contexto, se establece que el promedio salarial indemnizable está constituido por el término
- En cuanto a la nivelación reclamada, se debe tener presente que si bien la tácita
- c) En referencia a las vacaciones demandadas, el Tribunal ad quem concedió su pago
- Por su parte el art
- Las disposiciones citadas sobre el régimen legal de las vacaciones, contienen en primer término el
- Por otro lado es evidente que el legislador emitió el DS N° 12058, a fin
- Tan evidente es lo anterior que es en la exposición de motivos del citado DS
- Conforme se puede observar en este DS, se reconoce que hasta la fecha de su
- Ante tal realidad es que en su artículo único se establece, a condición de haber
- Conforme a lo expuesto, queda claro que tal dispositivo legal no restringe el derecho de
- Siguiendo el razonamiento anterior, se atribuirá a la responsabilidad del empleador el acúmulo de vacaciones
- Asimismo, debe tenerse presente que la omisión de la facción del rol de turnos por
- Corresponde precisar, sobre lo último dicho, que cuando la norma permite el acúmulo de la
- En el marco de la normativa señalada, para el caso de examen se advierte que
- d) Con relación al incremento salarial, de la revisión minuciosa de los decretos supremos de
- En este sentido, tampoco debe perderse de vista que la aplicación del primer principio citado,
- f) En cuanto a la actualización y reajuste sobre los beneficios sociales, el Tribunal de
- Por lo expuesto, se concluye que el Auto de Vista recurrido se ajusta a las
- Sin costasen aplicación del art
- Regístrese, notifíquese y devuélvase
- Firmado