Auto Supremo AS/0315/2018
Tribunal Supremo de Justicia Bolivia

Auto Supremo AS/0315/2018

Fecha: 06-Jul-2018

Ahora bien, considerando que el recurrente alega haber probado aquella necesidad empresarial con la literal

Ahora bien, considerando que el recurrente alega haber probado aquella necesidad empresarial con la literal de fs. 101, de su revisión se advierte que, efectivamente, en la citada nota de 3 de octubre de 2011, se solicita expresamente la “rotación” de personal abogado -aunque menos comprometedor hubiese sido consignar una “dotación”-, con lo que se estaría ante la evidencia de una necesidad empresarial de mejor servicio; más sin embargo, como se tiene adelantado supra, la Jefe de Reclutamiento y Selección de Recursos Humanos de ENTEL SA., prefirió disponer dicha rotación a efectos de “precautelar la salud” de la demandante Claudia Inés Valdés Romero, tal cual se tiene expresamente señalado en la Nota HRG-374/11 de 1 de noviembre de 2011 cursante a fs. 112 de obrados