Auto Supremo AS/0206/2018

El art. 72 de la Ley de Municipalidades Nº 2028 con relación al retiro de los funcionarios establece que “… podrá producirse por cualesquiera de las siguientes causales: “… Por supresión del cargo, entendida como la eliminación de puestos de trabajo o cargos en el marco del Sistema de Organización Administrativa”; ahora bien, el art. 75 de la misma ley determina la Prohibición de Retiro Discrecional, estableciendo que “Se prohíbe el retiro de funcionarios de carrera a través de decisiones discrecionales y unilaterales de las autoridades municipales, bajo alternativa de iniciarse contra éstas los procedimientos y las acciones de responsabilidad por la función pública y sin perjuicio de las reclamaciones que puedan interponer los afectados”, disposición concordante con el art. 11 de las Disposiciones Finales Transitorias de la referida Ley, la cual con relación a los trabajadores municipales prevé que “Las personas que se encuentren prestando servicios a la Municipalidad, con anterioridad a la promulgación de la presente Ley, a cualquier título y bajo cualquier denominación, mantendrán sus funciones bajo las normas y condiciones de su contratación o designación original, ya sea bajo la protección de la Ley General del Trabajo o cualquier disposición legal pertinente. Los Gobiernos Municipales podrán incorporarlos paulatinamente en las categorías de empleados que establece la presente Ley”